Согласно проекту закона, молодые специалисты среднего звена могут претендовать на единовременную выплату в размере 500 тысяч рублей при устройстве на работу в сельскую местность. Это поможет решить проблему оттока кадров из рабочих поселков и малых городов.
«Сегодня мы приняли два законопроекта. Один новый, он касается компенсационной выплаты или единовременной денежной выплаты медицинским работникам, которые в этом году окончили среднее медицинское учреждение, получили статус фельдшера и устроились на работу в фельдшерско-акушерский пункт либо на работу фельдшером скорой помощи. Главное, они должны заключить договор именно в сельской местности или в рабочих поселках. Выплату можно назвать подъемной, когда человек устраивается на работу, или просто компенсацией в счет того, что он поехал, но этими деньгами он может распоряжаться по своему усмотрению»,— рассказал председатель комитета по социальной политике Законодательного собрания Александр Журавлёв.
В отличие от существующей программы «Земский фельдшер», новая мера поддержки не предполагает обязательного переезда медиков в сельскую местность. Если проект закона примут на заседании депутаты Законодательного собрания, до конца года выплату смогут получить как минимум 25 фельдшеров.
