Количество рабочих мест за три года увеличилось на 40 тысяч. Правда, предшествовала этому отрицательная динамика на рынке.
«Согласно расчетам, Челябинская область у нас получилась на шестом месте, то есть, вошла в десятку лидеров по созданию рабочих мест. За три года создано, по нашим расчетам, 40,4 тысяч рабочих мест. Правда за последние 10 лет наблюдалось небольшое сокращение. Если посмотреть в процентном соотношении, то за последние три года у нас получилось +2,3%, соответственно, за 10 лет -0,2%. Динамика положительная за три года, можно сказать, это устойчиво достаточно. Что касается за 10 лет, здесь -0,2%. Если в целом, грубо говоря, практически не изменилась», — рассказал гендиректор агентства «РИА рейтинг» Валерий Третьяков.
В целом, согласно рейтингу, за последние три года число рабочих мест увеличилось в 30 регионах, а уменьшилось — в 55. И попадание Челябинской области в топ-10, по мнению экспертов, свидетельствует об устойчивом экономическом развитии региона.
«В целом динамика по созданию новых рабочих мест по Челябинской области от 11 до 14 тысяч в год. За прошедшую неделю мы вросли на почти 1300 вакансий. Поэтому спрос есть, а это значит, что есть и генерация новых рабочих мест. Идет активный достаточно забор наемной рабочей силы с рынка. Он идет уже не один год, накапливается дефицит. Он имеет определенные условно-отраслевые направления и территориальные, географические. Но это нормальная история для любого рынка. А вообще у нас сейчас пока ситуация по рынку труда абсолютно сбалансированная», — говорит исполняющий обязанности начальника главного управления по труду и занятости региона Владислав Смирнов.
По-другому рынок оценивает директор рекрутингового агентства «Бизнес и кадры» Людмила Соколова. Она считает, что количество рабочих мест, если исходить из предложения, наоборот, сократилось.
«Мы не видим большого увеличения количества вакансий. Чаще всего вакансии публикуют в интернет-ресурсах «ХэдХантер», «Суперджоб», «Зарплата.ру». Но вот по тому количеству, которое было несколько лет назад, порядка 8 тысяч на той же «Зарплате». Сейчас эти цифры существенно меньше, количество вакансий снизилось. Компаний активно растущих, прирастающих новыми рабочими местами сейчас не особенно много, а процессы оптимизации до сих пор продолжаются. Оптимизация подразумевает под собой сокращение, в том числе сокращение рабочих мест», — прокомментировала Соколова.
Добавим, что в топ-10 по числу созданных рабочих мест наряду с Челябинской областью также вошли Московская область и Москва, Краснодарский край, Санкт-Петербург, Дагестан, Тюменская область, Чечня, Воронежская область и Ингушетия.
