В Челябинской области доля работников с зарплатой от 100 тыс. рублей составляет 9,3%. С 2021 года количество выросло в два раза — с 4,2%. Сейчас в регионе 61,5 тыс. работников с такой высокой зарплатой. Интересно, что два года назад их было 144,6 тыс. человек. Такие данные сообщает аналитическая служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.
Среди регионов УрФО, согласно исследованию, самое большое количество работников с зарплатой от 100 тыс. рублей в Ханты-Мансийском автономном округе — 209,9 тыс. человек. При этом наибольшая доля — 55,5% — в Ямало-Hенецком автономном округе. В целом по УрФО количество работников с зарплатой от 100 тыс. рублей — 597,4 тыс. человек, а доля таких работников — 20,9%.
По России численность работников крупных и средних предприятий, получающих ежемесячную зарплату от 100 тыс. рублей (до вычета НДФЛ), в 2023 году составила 4,9 млн человек — примерно 17,4% всех занятых. По сравнению с 2021-м количество таких граждан выросло на 72%, а доля увеличилась на 7,1%. В Москве зарплату более 100 тыс. рублей получает 1,59 млн человек или 45% работающих. Выше столицы в рейтинге Ненецкий автономный округ (46,7%, 10,7 тыс. человек), Магаданская область (50,8%, 24,8 тыс. человек), Ямало-Ненецкий автономный округ (55,5%, 159,6 тыс. человек) и Чукотский автономный округ (62,6%, 15,7 тыс. человек).
«Зарплаты в России растут на фоне дефицита кадров и рекордно низкой безработицы, в результате номинальный оклад в 100 тыс. рублей становится для все большего числа как „белых“, так и „синих“ воротничков достижимой целью. Однако в связи с инфляцией покупательная способность денег снижается, и, например, сегодняшние 100 тыс. рублей соответствуют 83 тыс. рублей в 2021 году»,— отмечается в исследовании.
Минимальная доля работников с зарплатой от 100 тыс. рублей зафиксирована в республиках Калмыкия (2%, 724 человека), Ингушетия (2,3%, 1,1 тыс. человек), Кабардино-Балкария (2,3%, 2 тыс. человек), Дагестан (2,5%, 7,1 тыс. человек), Чечня (2,6%, 4,8 тыс. человек).
Зарплаты более 100 тыс. рублей чаще всего отмечаются в сфере добычи полезных ископаемых (45,4%), финансах и страховании (41,3%), области информации и связи (сфера IT, телекоммуникации, телевидение и радио, издательская деятельность; 41,1%). Реже высокая зарплата распространена в гостиничном и ресторанном бизнесе (8,1%), образовании (7,2%) и сельском хозяйстве (6,2%).
