В Челябинской области средние предлагаемые зарплаты для пенсионеров за год выросли на 14% до 48 377 рублей, выяснили аналитики «Авито Работы».
Год к году спрос работодателей на соискателей пенсионного возраста в регионе вырос на 201%. На самые высокие средние зарплатные предложения специалисты старшего поколения могут рассчитывать в сфере ремонта и отделки помещений — здесь возрастным кандидатам предлагают в среднем 112 594 рубля в месяц при полном рабочем дне.
При этом особая востребованность в специалистах пенсионного возраста прослеживается в сфере розничный и оптовой торговли — на этот сегмент приходится 9,7% размещенных вакансий для данной категории соискателей. Также стабильный спрос можно отметить в доставке, грузоперевозке и логистике (9,7%), общественном питании (4,9%) и производстве и сельском хозяйстве (4,9%).
«В условиях дефицита кадров работодатели продолжают активно расширять границы найма, обращая внимание на опыт и навыки старшего поколения. Они понимают, что зрелые сотрудники могут привнести ценность и стабильность в команду, а также обучить начинающих специалистов. Таким образом, компании не только обеспечивают себе необходимый трудовой ресурс, но и открывают новые возможности для тех, кто готов продолжать работать», — комментирует директор по развитию «Авито Работы» Роман Губанов.
Также в Челябинской области потребность в педагогах увеличилась на 63%. Подробнее об этом — читайте на Bfm74.ru.
