В Челябинске число желающих работать удаленно в 2022 году выросло на 41%, сообщает «Авито Работа».
«В феврале в Челябинске на „Авито Работе“ было опубликовано на 89% больше вакансий для удаленной работы по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Продолжает расти и интерес соискателей к возможности работать из дома. Так, соискательская активность в Челябинске стала больше на 41%», — подсчитали аналитики «Авито Работы».
По словам экспертов, интерес к удаленному формату работы растет как в маленьких, так и в крупных городах. Для жителей регионов развитие дистанционной работы открыло больше карьерных возможностей. Они могут устроиться в желаемую компанию независимо от места проживания или одновременно сотрудничать с несколькими работодателями. Жители мегаполисов нередко уезжают в приморские районы и другие регионы России с благоприятной экологией, продолжая при этом работать в компании из родного города.
«Если в начале пандемии удаленная работа казалась чем-то необычным, то сейчас она стала нормой. Работодатели оценили ее преимущества — возможность оптимизировать затраты, привлечь квалифицированных специалистов из других регионов страны, создать распределенную команду. Драйвером для развития дистанционного формата также стала повсеместная цифровизация. В поисках удаленных сотрудников компании обращаются к онлайн-платформам. Здесь они могут быстро найти специалиста нужной квалификации, а весь процесс найма от знакомства с кандидатом до его выбора можно полностью провести „в цифре“», — говорит управляющий директор «Авито Работы» Артем Кумпель.
Наибольший интерес в Челябинске к удаленной работе соискатели проявляют в IT-сфере, маркетинге, рекламе, PR. На вакансии с удаленным форматом здесь приходятся 32% и 32% откликов соответственно. В этих сферах традиционно работает много удаленщиков, так как значительная часть задач решается на компьютере.
В Челябинске по доле откликов соискателей популярностью пользуется категория «Банки, инвестиции» (22%). В топе по России оказалась профессия страхового агента (18%), которая всегда предполагала большую долю свободы и разъездной характер. С развитием онлайн-сервисов страхования стал возможным и удаленный формат.
Доля группы профессий «Бухгалтерия, финансы» составила 17%. Большинство повседневных задач бухгалтера можно легко решать в удаленном формате. Поэтому соискатели активно откликаются на объявления с дистанционной работой.
Растет интерес соискателей к удаленной работе и в тех сферах, в которых еще недавно было трудно представить себе работу из дома. Так, по итогам февраля на 88% чаще россияне стали откликаться на удаленные вакансии в сфере образования: репетиторов, кураторов, удаленных преподавателей.
На 79% вырос соискательский интерес к удаленному формату работы в категории «Фитнес, салоны красоты». Эти изменения во многом связаны с пандемией, когда бьюти-сфера была вынуждена адаптироваться к новым условиям. В настоящее время стали популярны онлайн-тренировки, онлайн-консультации диетологов, стилистов, визажистов, утверждают аналитики.
