В случае получения слишком большой зарплаты главе организации грозит увольнение.
Госдума в первом чтении одобрила законопроект, который делает прозрачным механизм определения зарплат в государственных учреждениях. Теперь зарплаты руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров будут привязаны к зарплатам сотрудников. Отдельные постановления правительства предписывали, что доход руководителя ФГУП или МУП не может быть больше 8 средних зарплат сотрудников. Сейчас же для федеральных структур предел будет определяться правительством, а для остальных – местными властями.
«Документ предусматривает ответственность руководства за несоблюдение предельного соотношения заработных плат. Это нарушение включено в основания для прекращения трудового договора с руководителем организации», - цитирует «Российская газета замминистра труда Любовь Ельцову.
Стоит отметить, что правительство и власти на места смогут определять организации, на которые предельный размер зарплат не распространяется.
Подписывайтесь на telegram-канал Bfm74.ru,
чтобы не пропустить новости и аналитику от экспертов
чтобы не пропустить новости и аналитику от экспертов
Знаете о произошедшем больше или есть, что рассказать? Напишите нам или позвоните телефону +7-902-603-60-40
Это интересно
Последние материалы
сегодня в 17:38
В Челябинске обкатают трехсекционный трамвай «Кастор»
сегодня в 17:07
В Челябинской области выросли продажи крепкого алкоголя на 6,4%
сегодня в 15:34
ЧЭМК по решению суда изымают в пользу государства
сегодня в 15:03
«Южуралзолото» прокомментировало новые американские санкции
сегодня в 14:06
Челябинский завод в 2024 году планирует отремонтировать 477 секций электровозов
сегодня в 11:47
Челябинские производители автокомпонентов презентовали свои возможности Горьковскому автозаводу