Подписывайтесь
На главную
Радио Business FM Челябинск on air
слушать прямой эфир
BRENT $57.55 -0.09
58.02 -0.41 68.45 -0.19
/ Дефицит рабочего персонала продолжает расти
На одну вакансию слесаря или механика в Челябинске приходится не больше одного соискателя, что позволяет быстро и просто трудоустроиться, но сами соискатели не спешат идти в рабочие. К такому выводу пришла служба исследований HeadHunter, проанализировав вакансии и резюме в профессиональной сфере «Рабочий персонал».

«Анализируя размер заработной платы, которую предлагают данным специалистам в Челябинске, мы получили сумму в 25 000 рублей, — комментирует ситуацию руководитель пресс-службы представительства HeadHunter по Уралу Анастасия Найдёнова. — Хочу подчеркнуть, что это средний размер вознаграждения за первый квартал 2014 года. Если же продолжить сравнение по профессиональным сферам, то, например, средняя заработная плата для административного персонала — 20 000 руб. При этом, часто требуется не только наличие высшего образования, но и знание иностранных языков».

Средняя заработная плата в целом по Челябинску в 2014 году составила 30 000 руб, а самыми востребованными специализациями в сфере «Рабочий персонал» стали: грузчик, монтажник, комплектовщик, разнорабочий и слесарь.
Знаете о произошедшем больше или есть, что рассказать? Напишите нам или позвоните телефону (351) 264-01-03

Оставить свой комментарий

Введите слово на картинке
CAPTCHA

Это интересно

Последние материалы