Таковы итоги опроса горожан, который провел сайт «Зарплата.ру». Половина респондентов отметили, что находятся в активном поиске работы. Причем сменить работодателя готовы даже те, кто трудоустроен в настоящее время. Треть опрошенных заявила, что, прежде всего, выбирает работодателя с хорошей репутацией, а должность уже второстепенна. И это, скорее всего, результат кризисных явлений.
«Когда у нас было 15–17 тысяч вакансий, а на учете стояло 35 тысяч безработных, естественно, здесь уже не смотришь на какие-то положительные моменты работодателя. Нужно устроиться, чтобы получать заработную плату. Сейчас 27200 у нас безработных и 27 с небольшим тысяч вакансий. Естественно есть возможность выбора не к первому попавшему трудоустраиваться», — рассуждает первый замначальника главного управления по труду и занятости Челябинской области Александр Захаров.
Добавим, 40 процентов опрошенных заявили, что поиск новой работы для них связан с саморазвитием и обучением. И только треть респондентов за счет устройства на новую должность хочет решить свои проблемы.
