Подписывайтесь
На главную
Радио Business FM Челябинск on air
слушать прямой эфир
92.75 +0.17 100.75 +0.53
Челябинск улучшил позиции в рейтинге трудовых конфликтов
Во втором квартале этого года область переместилась с пятой на 25 строчку, сообщает Центр экономических и политических реформ



В основе рейтинга — данные Росстата и сообщения СМИ об акциях протестов, задержках зарплат и сокращениях персонала. Челябинская область укрепила свои позиции в рейтинге за счет ухудшения положения других регионов, отмечает директор ЦЕПРа Николай Миронов.

«Во втором квартале было зафиксировано относительно меньше случаев резонансных трудовых конфликтов, чем в 1 квартале. Значит, значительное число баллов регион набрал, именно, из-за трудовых протестов. Так, например, в Копейске работники бывших коммунальных предприятий в мае возобновляли свою голодовку, чтобы добиться расчета по заработной плате. Другой случай, в апреле, тоже входит во 2 квартал, сотрудники института Челябдорпроект, который занимается проектно-изыскательной деятельностью в сфере строительства и благоустройства дорог, записали видеообращение президенту и губернатору области. Поводом стала невыплата зарплаты и массовые сокращения. То есть, несмотря на небольшое число резонансных случаев, зафиксированных, именно в этом квартале, ситуация на предприятиях Урала, в целом, тревожная. В следующие месяцы можно вполне ожидать и трудовых конфликтов, и сокращения штатов, и сокращения рабочего времени», — говорит эксперт.

Челябинские эксперты говорят о реальной положительной тенденции на рынке труда. Компании стали чаще в поисках персонала обращаться в рекрутинговые агентства, поясняет директор агентства «Бизнес и кадры» Людмила Соколова.

«За последний квартал спрос со стороны заказчиков на платные услуги рекрутмента возрос, и это в условиях бюджетов, которые не выросли. То есть, компании все же находят бюджеты, потому что сложно находить персонал своими силами. И уровень заработных плат несколько снизился, большая часть выводится в премиальный сегмент, который зависит от результатов деятельности компании. И соискатели, отчасти, готовы снижать зарплатные ожидания. Ситуация со стороны компаний, наверное, улучшилась в том, что мы попали в какую-то такую зону стабильности на дне. Когда понятно, что мы в ней остаемся, тем не менее, в этих обстоятельствах необходимо предпринимать какие-то новые действия», — подчеркивает Соколова.

По данным Центра экономических и политических реформ, самая сложная социально-экономическая ситуация в настоящее время в Приморском крае, Свердловской и Иркутской областях. Самыми стабильными эксперты назвали Чечню и Карачаево-Черкессию.

Иван Сухоносов

Читайте также:
 — Южный Урал занял 17 место в социально-экономическом рейтинге регионов
Подписывайтесь на telegram-канал Bfm74.ru,
чтобы не пропустить новости и аналитику от экспертов
Знаете о произошедшем больше или есть, что рассказать? Напишите нам или позвоните телефону +7-902-603-60-40

Это интересно

Последние материалы

«Онлайн ТВ». LIVE

Читайте на 1obl.ru